有个去海外总部学习的机会，快要被女领导卡掉了

如题，总部发出一个招募分公司员工 ，正好针对是我所在的部门
，去总部学习几天的机会，因为有很多条件限制 ，我是部门里唯一一个符合条件的人
，没实权的二领导（男）推荐了我，结果有实权的大领导（女）说 ，说要再考虑考虑。感觉她宁可不使用这个机会
，或者发挥额外的权限，要求特批 ，派一个不符合要求的人去
，也不会派我去 。

以前我和这个大领导关系还可以，她破例为我加过2次薪资 ，还给我升过一次职
。后来发生了一些事:她和公司总经理是不同派别，斗争激烈
，中间有些阴差阳错，导致她以为我战队总经理 ，导致她非常嫌弃我
，平时开会，她经常提很难的问题为难我。

本来想就战队这件事和她解释澄清一下 ，但是二领导说没必要
，越描越黑 。

朋友建议我去和女领导表下忠心，和她澄清自己不是总经理那派的人
。再阿谀奉承一下。

本人认为拿的这份工资就是一周五天 ，一天8小时的工作量
，不想去站队，也不想阿谀奉承谁 。而且长期相处下来 ，我觉得自己和女领导性格好像也合不来
，想着躺平，但有些机会降到自己身上还想争取一下
。该怎么做呢？